12. Налоги и взносы, выплаты в пользу работников
#57

Готовишься к экзамену?

Полнофункциональный тренажер @bot_1cnik_bot с полноценным обучением, режимом экзамена и подробной статистикой.

Перейти в бота

Какой набор условий и действий нужен в 1С, чтобы документ «Ведомость в кассу» заполнился автоматически (подобрал сотрудников и суммы к выдаче наличными)?

Сначала должны быть рассчитаны суммы к выплате за нужный период; затем в «Ведомости в кассу» выбирают организацию, «Выплачивать» и «Месяц выплаты» (при необходимости - кассу/подразделение) и нажимают «Заполнить».
Правильно: автозаполнение опирается на уже рассчитанные данные к выплате. После выбора параметров ведомости (организация, вид выплаты, месяц выплаты и др.) команда «Заполнить» подбирает сотрудников и остатки к выдаче наличными, учитывая настройки выплаты сотрудника и ограничения по выбранной кассе/условиям.
Достаточно провести пустую ведомость - при проведении программа сама добавит сотрудников и суммы без нажатия «Заполнить».
Неправильно: проведение фиксирует уже введенные строки и формирует движения, но не формирует табличную часть «с нуля». Для подбора сотрудников и сумм используется команда заполнения и корректные параметры в шапке документа.
Ведомость можно заполнить автоматически даже без расчетов зарплаты/аванса: программа подставит всем сотрудникам условные суммы, которые потом уточняются вручную.
Неправильно: ведомость заполняется по фактическим данным к выплате (остаткам/начислениям). Если расчетов за период нет или суммы к выплате равны нулю, документ не сможет корректно сформировать строки и суммы автоматически.
Для автозаполнения нужно вручную настроить сотрудников в табличной части, а кнопка «Заполнить» в «Ведомости в кассу» предназначена только для пересчета итогов.
Неправильно: «Заполнить» - это основной механизм автоматического подбора строк (сотрудников) и сумм к выплате. Ручное добавление возможно, но используется как исключение (например, для единичных корректировок).

Пояснение

Расширенная подсказка: Как «Ведомость в кассу» заполняется автоматически 1) Что должно быть подготовлено заранее - По сотрудникам должны быть сформированы суммы к выплате за нужный период (зарплата за месяц, аванс, межрасчетные выплаты). Если расчета нет, ведомость часто остается пустой. 2) Какие поля в шапке критичны для подбора - Организация: если ведете учет по нескольким организациям, неверный выбор даст пустой подбор. - «Выплачивать»: выбирайте то, что реально выплачиваете (аванс или зарплата за месяц). При неверном виде выплаты суммы могут не подтянуться. - «Месяц выплаты»: типичная ошибка - путать месяц начисления и месяц выплаты. При неверном «Месяце выплаты» ведомость может не заполниться или заполниться не теми суммами. - Касса/место выплаты/подразделение (если используется): при указании кассы ведомость обычно ограничивает подбор соответствующими условиями. 3) Действие, которое запускает автозаполнение - После заполнения шапки нажмите «Заполнить» в документе. В некоторых вариантах интерфейса над кнопкой «Заполнить» может быть ссылка на дополнительные параметры заполнения/расчета - они помогают уточнить, какие выплаты и за какой период включать. 4) Почему сотрудник может не попасть в кассовую ведомость - У сотрудника выбран другой способ выплаты (например, через банк) - тогда он попадет в банковую ведомость, а не в кассовую. - По сотруднику уже есть оформленная выплата за этот период (остаток к выплате стал нулевым). - Неверно выбран «Выплачивать» или «Месяц выплаты». - Нет рассчитанной суммы к выплате (начисления не выполнены или все удержано/зачтено). 5) Практический пример - Вы рассчитали зарплату за декабрь. - Создаете «Ведомость в кассу», выбираете «Выплачивать = Зарплата», «Месяц выплаты = декабрь», при необходимости указываете кассу. - Нажимаете «Заполнить» - в табличной части появляются сотрудники с суммами к выдаче наличными за выбранный период. Подход к диагностике всегда один: проверьте наличие сумм к выплате, корректность «Месяца выплаты», соответствие способа выплаты сотрудника кассовой ведомости и отсутствие уже оформленных выплат за тот же период.