6. Отпуска, командировки и прочие отсутствия
#30

Готовишься к экзамену?

Полнофункциональный тренажер @bot_1cnik_bot с полноценным обучением, режимом экзамена и подробной статистикой.

Перейти в бота

График отпусков для организации зарегистрирован в программе несколькими экземплярами документа "График отпусков". Можно ли получить общую печатную форму графика отпусков по форме №Т-7 в целом для организации?

Такой возможности нет, если нужна общая печатная форма №Т-7, то следует вводить один экземпляр документа "График отпусков" для всей организации
Неправильно: Даже если график введен несколькими документами, свести его в общий вид можно средствами отчетов. Ведение одного документа удобно, но это не обязательное условие для получения общей формы.
Да, сформировать общий график отпусков по форме №Т-7 можно с помощью кадрового отчета "График отпусков (Т-7)"
Правильно: Отчет «График отпусков (Т-7)» позволяет собрать данные по организации за выбранный год и вывести их единой печатной формой. Это как раз стандартный способ получить сводный график, когда документы «График отпусков» заведены несколькими экземплярами.
Да, для этого нужно в журнале документов выделить все документы "График отпусков", данные из которых нужно включить в общую форму №Т-7 и нажать на кнопку "Печать"
Неправильно: Печать из списка документов обычно формирует печатные формы по каждому выбранному документу отдельно, а не «склеивает» их в единый сводный Т-7. Для объединения данных по нескольким документам предназначен именно отчет.
Верны ответы 2 и 3
Неправильно: Верным является только вариант с формированием через кадровый отчет, потому что он действительно агрегирует данные по организации. Вариант про печать выделенных документов не гарантирует получение единой общей формы.

Пояснение

Если графики отпусков заведены несколькими документами (часто так делают по подразделениям, по разным ответственным или при поэтапном согласовании), печатать «общий» график удобнее не из каждого документа, а отчетом. Как сделать общий Т-7: 1) Откройте раздел «Кадры» → «Кадровые отчеты» (или «Отчеты» → «Кадровые отчеты») и выберите отчет «График отпусков (Т-7)». 2) Укажите отборы: Организация и Год графика (иногда это параметр «Период/Год»). При необходимости добавьте отбор по подразделению, чтобы получить свод только по части организации. 3) Нажмите «Сформировать», затем «Печать» - получите единую форму Т-7 по всей выбранной организации, даже если исходные данные введены несколькими документами. Практический пример: кадровая служба ведет отдельные документы «График отпусков» на каждый филиал. Руководителю нужно подписать один общий график - формируете отчет «График отпусков (Т-7)» с отбором по организации и году и печатаете сводную форму. Что важно учесть: - Если в отчете не хватает сотрудников или подразделений, проверьте параметры отбора (организация/год) и что документы графиков проведены. - Печать из списка документов чаще всего выведет несколько отдельных форм (по одной на документ), а не единый свод. - При необходимости отчет можно настроить (сортировка, группировки по подразделениям/должностям) и сохранить вариант настройки для повторного использования, а также выгрузить в Excel/PDF для согласования.